Une équipe à l'écoute 

Le bien-être professionnel et le bien-être personnel sont au cœur de toutes nos formations.

Les formations au Bien-être au travail, ce sont des formations sur la communication en entreprise, apprendre à gérer son stress face à la pression,  gérer la peur face à la prise de parole, être sensibilisé aux signes du burn out, et bien sûr se former à la QVT.

Toutes nos formations ont été construites dans l’objectif de  travailler plus sereinement en apprenant à gérer les conflits, en maitrisant mieux les techniques de vente ou en se formant sur les risques professionnels de l’entreprise.

Nos formations permettent aussi de soulager les personnes aux besoins spécifiques grâce à la démarche Snoezelen.

La petite enfance devient aussi notre priorité en proposant des formations qui permettent le bien être de l’enfant

Nous vous proposons notre catalogue de formations et nous pouvons concevoir ensemble vos formations sur mesure.

Toutes nos formations sont dispensées par des experts dans les domaines proposés. 

Les modalités pédagogiques sont appliquées à votre situation de travail. 

Les formations sont en présentiel et certaines en distanciel.

Happy Learn Formation a été certifié Qualiopi en avril 2022. Cette certification a pour 

objectif : 

– de garantir la qualité de notre travail auprès de nos clients, 

– de permettre le financement des formations par vos OPCO, FIF-PL etc , et d’assurer une démarche d’amélioration continue.

 Notre équipe vous accompagne dans tous vos projets de formation.

                                                              

                                                        le bein

Découvrez nos formations  

« HACCP en crèche » est une formation dédiée aux règles d’hygiène et à la qualité alimentaire.

Cette formation répond aux besoins plus spécifiques des crèches.

Elle se fait en Visio sous le format 2x3h30

 

« Gestes et postures en crèche » est une formation qui permettra de préserver vos professionnels des troubles musculo squelettiques en apprenant les bons geste pour porter notamment les enfants.

« Améliorer sa communication pour renforcer l’esprit d’équipe » est une formation qui permettra aux professionnels de comprendre l’intérêt de travailler ensemble aussi bien pour eux que pour les enfants.

Cette formation leur donnera des outils pour mieux communiquer afin de favoriser le bon échange avec son collègue et développer l’envie d’aider l’autre.

« L’accueil d’un enfant en situation de handicap » est une formation qui aide les professionnels à avoir des outils pour que l’inclusion profite à tous les enfants.

Cette formation permettra d’enlever les freins et trouver des solutions pour accompagner au mieux l’enfant en situation d’handicap et permettre la dynamique inclusive (le fait de considérer chaque être avec ses fragilités).

 

« Adapter une communication efficace avec les enfants et leurs parents » est une formation qui permettra de mieux s’adapter aux enfants et améliorer les transmissions avec les parents.

« Adapter sa communication avec les parents » est une formation qui permettra aux Professionnels de la Petite enfance d’avoir les outils pour poser ses limites avec les parents.

Ils apprendront à prendre du recul face à des parents trop envahissants ou agressifs, et pourront pratiquer la communication non violente.

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